あなたの労働条件に問題はありませんか？
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労働基準法違反、均等法違反はないか

就業規則をみたことがありますか？	いいえ
労働契約者は締結され、交付されていますか？	いいえ
時間外協定が結ばれ、監督署に届出がされていますか？	いいえ
時間外（残業・休日・深夜）手当は支給されていますか？	いいえ
有給休暇は付与されていますか？	いいえ
妊娠・出産を理由とした不利益扱いはありませんか？	いいえ
配置や仕事の与え方に男女による差別はありませんか？	いいえ
セクシュアル・ハラスメント防止の対策がとられていますか？	いいえ
昇進・昇格について男女による差別はありませんか？	いいえ
育児休業・介護休業が取得できますか？	いいえ

労働・社会保険・安全衛生などの違反はないか

６５歳までの雇用が確保されていますか？	いいえ
雇用保険に加入していますか？	いいえ
健康保険・厚生年金に加入していますか？	いいえ
１年に１回定期的に健康診断は実施されていますか？	いいえ
メンタルヘルス対策がとられていますか？	いいえ
安全衛生委員会は設置されていますか？	いいえ

事実上の格差（間接差別）につながる区分の偏りはないか？

家族手当支給や福利厚生適用の要件が世帯主となっていませんか？	いいえ
総合職の募集・採用にあたって、全国転勤を要件としていませんか？	いいえ
昇進にあたって転勤経験を要件としていることはありませんか？	いいえ